АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Дистанционната работа означава и край на кафето и малките еклерчета с колегите, време е за онлайн срещи. Тенденцията не е изцяло нова за професиите в технологичния сектор, но набра скорост от началото на пандемията.
През 2021 г. най-високите средни брутни месечни заплати в обществения сектор са в енергийните центрове Козлодуй (2951 лв./месец) и Раднево (2277 лв./месец), както и в Аксаково (2159 лв./месец) и столицата, където е концентрирана по-голямата част от държавната администрация (2009 лв./месец).
България е страната с най-много служители, които получават увеличение на заплатите само ако заемат определени позиции (14%). Повечето работещи у нас (36%) посочват, че ще се справят много трудно с инфлацията, тъй като месечните им плащания и разходи вече обхващат голяма част от заплатата им.
По-голямата част от пенсиите на Острова се формират от вноските на работещите, като крайната им стойност зависи от това колко пари е внесъл осигуряващият се и с каква доходност са били инвестирани средствата. Алтернативата е традиционно социална система, при която пенсията зависи от крайната заплата и годините на работа.
Канадската корпорация "Камеко" (Cameco) е подписала 10-годишен договор за осигуряване на достатъчни обеми на естествен уранов хексафлуорид, (така нареченият UF6), за да отговори на пълните изисквания на 5-и блок на АЕЦ "Козлодуй", посочи компанията на официалната си страница.
Най-високата средна брутна месечна заплата в България за 2021 г. е в община Челопеч (2 930 лв.). На второ място е средната заплата в община Козлодуй (2 431 лв.), следвана от община Пирдоп (2 205 лв.) и Столична община (2 144 лв.).
Икономически неактивни граждани - които нито работят, нито търсят активно работа, станаха част от националната информационна кампания на Агенцията по заетостта.
В момента пазарът на труда е на кандидата, т.е. обявените свободни позиции са много повече от тези, които търсят работа, обясни експерт.
На този фон, над 90% от работните места изискват специфични видове цифрови умения. Около 15% от работната сила е застрашена от отпадане от работа, поради липса на основно (елементарно) ниво на дигитална компетентност.
През февруари броят на започналите работа регистрирани безработни е 311. Работа чрез бюрата по труда са намерили и 4 лица от групата на пенсионерите, учащите и заетите. Над 90 процента от започналите работа са устроени в реалната икономика.