АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
През януари 2024 г. износът на стоки от България за трети страни намалява с 11.6% в сравнение със същия месец на 2023 г., възлиза на 2 147.0 млн. лева.
1.8 млрд. лв. са инвестициите в дълготрайни активи, които е реализирала в последните 18 години най-голямата компания в ритейл сектора у нас – Kaufland България. Това показва годишен отчет на веригата.
"Билла България" (Billa) отчита близо 2 процента дефлация на регулярните си продажни цени за февруари при 0,6 процента инфлация при хранителните стоки и напитките за страната, съобщиха от търговската верига.
Между четвъртото и третото тримесечие на миналата година делът на заетите на пазара на труда намалява в още 9 страни от ЕС, освен в България.
Оперативната загуба за една централна банка може да се обясни по два начина, посочва агенцията. От една страна ръстът на лихвените проценти, като противодействие на инфлацията принуждава централната банка да плаща повече за депозитите в търговските банки.
България, със своята богата история на винопроизводство и разнообразни тероари, се очерта като вълнуваща дестинация за винен туризъм, посочват организаторите на 15-ото издание на IWINETC.
Тенденцията и очакванията са цените на жилищата да се задържат или повишат, както и наемите. От друга страна вероятно ще се повиши търсенето извън България от чужденци.
Основни търговски партньори на България са Турция, Китай, Република Северна Македония, Обединено кралство, Съединените американски щати, Сърбия и Украйна, които формират 51.1% от износа за трети страни.
Банката, която оперира в България, Румъния и Гърция, вече присъства в 20 000 търговски обекта на основните си пазари. През 2023 г. банката е обслужила 2,5 млн. заявления за финансиране в трите страни, двойно повече в сравнение с 2022 г., одобрила е близо 750 000 заема на обща стойност близо 1 млрд. евро, което е 33 процента повече в сравнение с предходната година.
За да бъдат удостоени с престижната награда „Най-добър работодател“ в България, компаниите трябваше да покрият критериите по основните 4 фактора от работната среда: Ангажираност, Фокус върху талантите, Ангажиращо лидерство и Гъвкавост.