Най нови оръжия na rysiq - новини

16:00 | 12.06.2012 | 1767

Един от всеки пет работодатели отчита положителни планове за наемане на персонал през третото тримесечие на тази година, показва проучване.    

10:00 | 12.06.2012 | 670

Това са  „Голо Бърдо – находище на муховидна пчелица” в землището на село Червена могила, община Радомир, „Находище на балканско часовниче” в землището на село Логодаж, община Благоевград,  „Жингов бряст” в землището на село Гайтаниново, община Хаджидимово, област Благоевград.  

14:30 | 11.06.2012 | 808

Компактен модел Peugeot 301 ще представи френския автомобилостроителен концерн на автосалона в Париж през октомври тази година.

14:40 | 08.06.2012 | 430

Общината е бенефициент на три проекта на обща стойност 1 784 865 лв.

12:30 | 06.06.2012 | 893

Със създаването на Секция за агенции, всички регионални продавачи на недвижими имоти могат да публикуват своите обяви в ProdamSam.com. Купувачи могат да намерят всички регионални обяви на едно място, включително от индивидуални собственици, инвеститори, а сега и агенции.  

15:50 | 05.06.2012 | 767

Това става възможно след като транспортният министър Ивайло Московски предложи БДЖ „Пътнически превози“ да стане бенефициент по приоритетна ос 5 на Оперативна програма „Транспорт“.

13:30 | 05.06.2012 | 409

Европейската комисия предложи нови правила, които да улеснят извършването на трансгранични и сигурни електронни трансакции в Европа.

16:15 | 04.06.2012 | 536

Македонското правителство представи  нов пакет от общо 12 икономическо-социални мерки, от които четири за нови шест до  осем хиляди нови работни места и осем за конкурентна подкрепа на компаниите, социално застрашените семейства, земеделците и  работещите в сферата на транспорта, предаде агенция МИА.  

10:00 | 04.06.2012 | 353

Износът на Германия се е увеличил с 5,8% на годишна  основа през първото тримесечие на 2012 година, сочат нови данни, цитирани от Асошиейтед прес.  

09:30 | 04.06.2012 | 491

Сред проблемите са липсата на връзка между пазара на труда и потребностите от нови специалисти, липсата на анализ на нуждите от работна сила в сектора, остарелите учебни програми и др.