АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Голяма част от свободните работни места са за обекти в курортните населени места като Приморско, Несебър и Созопол. Не липсват и предложения за работа в промишлеността. Работодателите са обявили свободни позиции за шлосери, монтьори, стругари, оператори на строителни машини, машинни оператори и др.
Те са събрани от началото на годината до 4 юни. Това е със 78 млн. лв. повече спрямо същия период на м.г. и се дължи както на завишението на тол таксите от 1 януари т.г., така и на по-добрата работа на администрацията на тол управлението. Към 20 март т.г. за първи път приходът от товарни автомобили е по-голям, отколкото от леки.
Това заяви управителят на централната банка на страната Пери Варджио. "Индонезия започна процес на диверсификация на валутите, използвани при разплащанията, и започна да използва схемата LCT (Local Currency Transition - разплащания в местни валути при международни финансови и търговски трансакции)".
Очаква се Централната банка да запази своята политика за процент (8,5%) под нивото на инфлация (44% към април), а икономическите органи да продължат своите мерки за контрол на стойността на лирата и кредитния растеж.
Дейността на клона става част от Пощенска банка и продължава работа на българския пазар под бранда ПБ Лични финанси, част от Пощенска банка (PB Personal finance by Postbank)
Според данните на Българската народна банка (БНБ) е това е с 3,895 млрд. евро (9,4 процента) повече в сравнение с края на март 2022 г. (41,371 млрд. евро, 48,9 процента от БВП).
Наблюдава се спад както на превозените товари с 5.1%, така и на извършената работа с 13.8%, превозените пътници от пътническия транспорт (сухопътен, воден и градски електротранспорт) се увеличават с 3.7%. В същото време при извършената работа е регистрирано понижение от 5.7% .
Депозитите на домакинствата и НТООД са 74,046 млрд. лв. или 41,9 % от БВП в края на април. Те се увеличават с 9,5% спрямо същия месец на 2022 г., съобщават от БНБ в парична статистика за април, публикувана на интернет страницата на централната банка.
Те са най-вече в Северозапада, Североизтока и пограничните райони – делът на трайно безработните е над 50% от всички търсещи работа. Обратно, най-нисък е този дял в общините с най-динамични и адаптивни пазари на труда – тези на най-големите областни центрове, крайморските туристически общини и водещите индустриални райони.
Дистанционната работа означава и край на кафето и малките еклерчета с колегите, време е за онлайн срещи. Тенденцията не е изцяло нова за професиите в технологичния сектор, но набра скорост от началото на пандемията.