АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Асоциация „Хидроенергия“ и СПЕЕ ( Съюз на производителите на екологична енергия) проведоха работна среща по покана на министерство на енергетиката. Предмет на срещата бяха проблемите, пред които е избравен ВЕЦ сектора.
Средната брутна месечна работна заплата за октомври 2021 г. е 1581 лв., за ноември - 1579 лв., и за декември - 1676 лева. Спрямо същия период на предходната година средната месечна работна заплата през четвъртото тримесечие на 2021 г. в обществения сектор нараства с 14,4 на сто, а в частния - с 11,4 на сто.
Предвидените средства за образованието и науката за 2022 г. са 6,408 млрд. лв. или това е 4,5 процента от БВП. Трябва да се отбележи увеличението на учителските заплати, които ще достигнат до 125 процента от средната работна заплата за страната, считано от 1 април 2022 г. За това са заложени 239 млн. лв. допълнително.
Минималната месечна заплата в ЕС е под 1000 евро в 13 страни членки, а над 1500 евро - в други шест. България е в първата група с най-малката минимална заплата сред държавите, където я има.
Всеки март минималната заплата се съгласува по три критерия - ръст на средната заплата, ръст на разходите и ръст на БВП. 18 000 денара е приемливо решение за работниците, които получават минимална заплата, а те са над 110 000, подчертават синдикатите.
Πpoeĸтът cтapтиpa пpeз юни в Oбeдинeнoтo ĸpaлcтвo и ce пpeдвиждa зa пpoдължи пoлoвин гoдинa. Цeлтa e тecтвaнe нa xипoтeзaтa, чe нaмaлявaнeтo нa paбoтнoтo вpeмe пoвишaвa пpoизвoдитeлнocттa нa бизнeca и блaгocъcтoяниeтo нa пepcoнaлa.
Това съобщи кметът Донка Михайлова, като посочи, че въпреки пандемията, бизнесът в общината се развива, а безработицата бележи рекордно ниски нива. "Факт е, че в тази кризисна ситуация няма освобождавани хора, а има сериозен дефицит на работна ръка."
Безспорен лидер с най-високата заплата в региона е Словения, където минималнoто заплащане на труда е в размер на 1024 евро. На другия полюс е Турция, където девалвацията на турската лира стопи минималното възнаграждение на труда до еквивалент от 229 евро според сегашния валутен курс.
Повече от 70% от служителите искат да запазят възможността си да работят от разстояние, а 66% от хората, които взимат бизнес решения, планират да реорганизират физическото офис пространство, за да отговаря по-добре на нуждите на хибридната работна среда.
Eвропейските синдикати призовават за праг на достойнство за законоустановените минимални заплати, определен на 60 процента от медианната заплата и 50 на сто от средната заплата във всяка държава членка.