АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
През третото тримесечие на 2021 г. броят на наскоро започналите работа на възраст 20-64 години в ЕС (хора, започнали текущата си работа през последните 3 месеца) е близо 8,0 милиона, мъжете са малко повече от тези скорошни наети, 4,1 милиона, срещу 3,9 милиона жени.
Доклад потвърждава, че бързите обществени промени тласкат търсенето на хора с по-високи способности за адаптация и непрекъснато обучение.
Те ще бъдат наети с 12-месечен трудов договор в централните управления на институциите и техните териториални поделения. Разходите за техните възнаграждения и осигуровки се осигуряват от държавния бюджет за реализиране на политиките по заетостта.
От всички работещи 3,9% (120,4 хил.) са работодатели, 6,9% (212,6 хил.) работят за себе си, но нямат наети хора, а 88,6% (2,73 млн.) са наети на работа. От общия брой на наетите хора 2,076 млн. (76%) работят в частния сектор, а 654,3 хил. (24%) в обществения.
Едва 5 % от общо 4000-те души, които работят в детските градини, са мъже. Виена иска да привлече повече млади хора, не само жени, и затова от тази година от приемните изпити отпадат предметите рисуване, спорт и музика.
Новост е присъединяването на шест нови държави към DiscoverEU. Това са Исландия, Норвегия, Лихтенщайн, Сърбия, Северна Македония и Турция. Младежите от тези държави ще могат да представят кандидатури през април, а младите хора, получили карти за пътуване, ще могат да пътуват и до тези държави.
В туристическия сектор са работили и повече хора с ниска степен на образование (18 на сто спрямо 17 на сто заети в други икономически дейности), чуждестранни работници (13 на сто спрямо 8 на сто) и млади хора (9 на сто спрямо 7 на сто).
Това заяви в Русе министърът на транспорта Николай Събев. Двамата с министъра на регионалното развитие Гроздан Караджов проведоха среща с министъра на транспорта и инфраструктурата на Румъния Сорин Михай Гриндяну, на която бяха обсъдени всички възможности за ускореното придвижване на хора и товари между двете страни.
Германският икономически институт изчислява, че работната сила ще се свие с повече от 300 000 души тази година, тъй като има повече по-възрастни работници, които предстои да се пенсионират, отколкото по-млади, които да се влеят в трудовия пазар.
Всички обезщетения и надбавки са предвидени от закона. Следователно е напълно законно да бъдат поискани.За съжаление много хора, работили или работещи в чужбина, не знаят на какви обезщетения и надбавки имат право. В резултат те, както и страната ни, губят милиони евро.