АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Целта е да се привличат и задържат висококвалифицирани и образовани кадри, които ще получават по-високи възнаграждения за своя труд.
Преговори за това се водят с Холандия, Италия, Полша, Румъния, Словакия, Литва, Словения и България.
Най-големи заплати се периода се получават в промишлеността, най- ниски в администрацията, селското стопанство и хотелиерството.
През октомври 2009 г. от швейцарската банка заявиха намерение да реформират системата за възнаграждения като повишат основната заплата и обвържат бонусите с качеството на работата.
Годишната заплата на новия директор на CIT Group ще бъде в размер от $500 000.
Загубата на обороти е минимална - около 3 процента сред фирмите с годишен оборот над 100 000 лв.
Най-скъпа е кралската фамилия на Холандия, най-пестелива на Люксембург.
Словенското правителство прие предложение минималната нетна заплата да се увеличи с 22%, съобщи агенция МИА.
Намаляването на осигурителната тежест няма да позволи пенсиите да са в рамките на 60 - 70 процента от дохода от заплата.
Търсенето на нов ръководител на BofA продължи дълго време заради ниските заплати.