АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Общинските служители бяха категорични, че входираните промени са с цел актуализация, тъй като цените не са обновявани от 2008 година и в момента са далеч под тези в областни градове, като например Плевен, Габрово и Варна.
С промените от 1 август 2020 г. ще бъдат увеличени разходите за персонал на регионалните управления по образованието за 2020 г. с 878 900 лв. Със средствата ще бъдат повишени доходите на работещите в РУО с 15 %. Общата численост на служителите в 28-те регионални управления на образованието е 612 души.
Предлага се минималният дневен размер на паричното обезщетение за безработица да се повиши от 9 лв. на 12 лв. от 1 октомври 2020 г. Това увеличение ще засегне около 30 000 лица средно на месец, като допълнителният ресурс ще бъде близо 90 млн. лв. до края на 2020 г.
"Четиридневната седмица би била отговор на структурните промени в сектори като автомобилостроенето. Това би позволило работните места в отрасъла да бъдат спасени, вместо да бъдат зачеркнати", посочва пред в. "Зюддойче цайтунг" ръководителят на профсъюза Йорг Хофман.
Нужни са редица съществени промени в Конституцията:броят на депутатите от 240 да бъде намален на 120; При ВНС броят да бъде намален - от 400 на 280.
През първите три месеца на 2020 година при цените на имотите се забеляза стабилност – тенденция, която се задържа и през следващите три месеца на 2020 г., въпреки очакванията на много хора това да се промени.
С измененията в законопроекта се уреждат последиците от неизпълнението на задълженията по Регламент (ЕС) 2019/1150 като се предвижда доставчиците на посреднически онлайн услуги и доставчиците на онлайн тьрсачки да носят отговорността нарушения по реда на Гражданския процесуален кодекс.
Бюджетът на ОПТТИ се намалява със 192 578 104 лева, за сметка на свободни и недоговорени средства по програмата. 30 000 000 лева от пренасочените средства към ОПИК ще бъдат използвани за спешни мерки за подкрепа на целева схема за безвъзмездна помощ за подпомагане на автобусните превозвачи.
Това касае ОПРЧР 2014-2020 г., както и ОП „Транспорт и транспортна инфраструктура” 2014-2020 г. (ОПТТИ). С промяната се осигурява финансиране за целенасочени мерки, които имат пряк ефект върху най-засегнатата част от населението в резултат на разпространението на вируса COVID-19.
Предвижда се възможност при повторно нарушение, свързано с недеклариран труд, наказанието за работодателя да е имуществена санкция или глоба в размер от 15 000 до 20 000 лв., а за виновното длъжностно лице - глоба в размер от 5 000 до 10 000 лв.