АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]


След въвеждане на автоматизираното изпращане на е-съобщения за просрочени задължения, от НАП планират чрез безплатен ПИК всеки да „вижда“ здравното си досие.


Финансовите стимули ще бъдат предоставяни на работодателите при наемане на безработни лица от уязвими групи на пазара на труда в т.ч. младежи до 29 години, майки/осиновители на деца до 5 години, хора с трайни увреждания, лица над 50 години, продължително безработни и др.


Заради строителството на Метро София – ІІІ диаметър – Позиция 1 - от ул. „Житница” до бул. „България” от 00.00 часа на 01.04.2018 г. до 24.00 часа на 01.10.2018 г. се въвеждат промени в организацията на движение, съобщиха от Столична община.


Срокът за подаване на годишната декларация за облагане с корпоративни данъци за 2017 г. изтича на 2 април 2018 г., тъй като 31 март е в събота. С тази декларация се подава и годишен отчет за дейността. В същия срок трябва да се плати и дължимият корпоративен данък, след приспадане на направените авансови вноски. Това съобщава пресцентърът на Националната агенция за приходите.


Ръководителите на национално представените работодателски организации в България създават атмосфера на нетърпимост към ТЕЦ „ЕЙ И ЕС Гълъбово“, която е една най-големите и модерни мощности в България, пише в съобщение.


При данъка върху превозните средства 89% от общините запазват нивата от 2017 г. При данъците с диференцирана основа за облагане, като данъка върху преводните средства и туристическия данък, намаленията на ставките са за отделни категории облагаеми обекти.


През миналата година посещенията от България са били 3,5 милиона, като българите са реализирали почти 500 000 нощувки. Повечето българи пътуват служебно - 41%, а 34 на сто във връзка с почивка иваканция. Средният престой е 8 дни.


719 хиляди българи са здравно неосигурени към края на 2017 г. Още през 2014 г. е изготвен анализ за здравно неосигурените лица в България от дирекция „Управление на риска" при НАП.


До края на тази година в него ще бъдат назначени до 393 служители, като поетапно през 2019 г. ще се назначат и останалите, се отбелязва в мотивите на проекта.


Минималната заплата да се увеличи до 2021 година от сегашните 510 лв. на 650 лв. или с 27.5% от началото на 2021 година, като от 1 януари 2019 г. минималното възнаграждение ще стане 560 лв., година по-късно - 610 лв.