21% ръст на МРЗ

За последните осем месеца в състояние на криза увеличихме минималната работна заплата с около 21 процента, каза министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов, той припомни, че от 1 септември 2011 г. минималната работна заплата беше увеличена от 240 на 270 лева, а от днес се увеличава от 270 на 290 лева.
От 2013, 2014 и 2015 г. се предвижда да има това, което е като минимум за увеличаване на минималната работна заплата - с по 20 лева на година, съобщи социалният министър. Младенов изрази увереност, че при преговорите със синдикатите и с работодателите, на базата на производителността на труда и ако тя е по-висока, ще има възможност и за по-голямо увеличаване на минималната работна заплата.
За 2010 г. производителността на труда бележеше ръст с около 5,5 на сто, за 2011 г. - с 6,2 на сто, надявам се и през тази година да има по-висока производителност на труда, за да може по-бързо да расте минималната работна заплата, посочи министър Младенов.
Той каза, че в редица отрасли, като минната промишленост и металургията, през последните една-две години работните заплати са се увеличили. Колективните трудови договори в тези отрасли са "вързани" с минималната работна заплата за страната и това се отразява в по-високи доходи, извън минималната работна заплата, обясни министър Младенов.
През последните две години използвах правото си по кодекса на труда и "разпрострях" пет браншови колективни трудови договора върху цели отрасли и браншове, коментира Тотю Младенов. По думите му това е помогнало както на "борбата на лоялния бизнес срещу нелоялната конкуренция", така и при защитата на правата на работниците и на служителите, независимо дали членуват в синдикати или не.