- новини

14:04 | 02.09.2009 | 843

Според оценката на данъчните инспектори проектът показва добри начални резултати и има вероятност да се превърне в постоянна практика.

14:30 | 24.11.2014 | 7861

Производителите на бира в страната реализират широк спектър от инициативи в полза на обществото - от дългосрочни платформи за дарителство и подпомагане на местните общности до програми за отговорна консумация и дейности, насочени към опазване на природата и околната среда.

15:07 | 12.10.2015 | 3306

Стойността на програмата е общо 262 млн. евро, като са сключени договори за 310 млн. евро, което означава, че има наддоговаряне с 50 млн. евро.

18:43 | 15.12.2025 | 654

Данните показват, че между второто и третото тримесечие на годината най-голям ръст на заетостта е отчетен в Малта (+1,2 процентни пункта), Естония (+0,8 п.п.), както и в Хърватия, Португалия и Румъния (по +0,6 п.п.). Увеличение на заетостта е наблюдавано общо в 15 държави членки. Равнището на заетост остава непроменено в Дания и Нидерландия. 

18:25 | 14.07.2026 | 460

Партньорството с Lidl донесе над 1,6 млрд. евро на български компании за периода 2023–2025 г. Оборотите на български доставчици в мрежата на търговската верига са нараснали със 136% за последните пет години, показва анализ на ИПИ.

09:00 | 16.03.2011 | 2856

Общата дължина на проектното трасе е 222,5 км., а прогнозната стойност на строителството ще възлезе на 2 680 000 000 евро.  

14:15 | 21.03.2013 | 1205

Международният екологичен фонд “Вернадски”* удостои с орден за постижения в областта на екологията и опазването на околната среда Стела Благова,мениджър „Екология и устойчиво развитие” в Овергаз.

16:25 | 07.03.2011 | 1051

С един лев е поскъпнала по стар празничен обичай розата, която днес се продава за 5 лева.

07:34 | 06.08.2020 | 1179

Процесът на сближаване между новите и старите страни членки на ЕС е бил най-динамичен през периода 2011 – 2014 г., след което настъпва забавяне и дори обръщане на посоката в развитието на някои от новите страни-членки.

09:35 | 15.07.2026 | 326

Новото глобално проучване на HR лидерът Adecco Group показва, че най-голямото предизвикателство е не достъпа до технологията, а способността на лидерите да подготвят хората и организациите си за промяната.