Мениджмънт - новини

10:00 | 13.05.2014 | 926

Представени са 25 продуктови категории в 16 продуктови зони: вино, месо, гурме, чай и кафе, плодове и зеленчуци, шоколад, храни със сертификат ХАЛАЛ, сосове.  

16:00 | 26.05.2014 | 1011

Американската технологична компания обяви, че съкращава между 11 000 и 16 000 работни места, предаде Франс прес. Тази мярка втвърдява още повече продължителното преустройство, което компанията започна в опит да се адаптира към кризата в продажбата на компютри

07:15 | 27.05.2014 | 1192

Кредиторите ще предприемат и действия по отправяне на предупреждение за обявяване на предсрочна изискуемост на целия облигационен заем.

10:00 | 29.05.2014 | 1048

В сайта на ЦСКА и в Търговския регистър вече е публикувана поканата към акционерите от временната емисия акции на "ЦСКА" АД. Възстановяването на средствата започва 2 юни.

16:10 | 03.06.2014 | 744

Планира се дейностите на германския конгломерат да бъдат прегрупиране в девет подразделения в сравнение със сегашните 16 и да бъдат премахнати йерархичните ешелони, за да се свият разходите.

13:30 | 04.06.2014 | 1162

ТПК „Михалково” приключи успешно втори проект „Технологично обновление за разширяване на дейността на ТПК Михалково” по оперативна програма „Развитие на конкурентноспособността на българската икономика” 2007 – 2013 г. Стойността на този проект е 1 544 184 лв, от които 988 277 лв са безвъзмездната помощ.  

15:40 | 02.07.2014 | 1237

Сделката бе завършена на 18 юни. Ефективният дял на Renault-Nissan в капитала на Автоваз е 50,01%. Поемането на контрола над Автоваз не променя по никакъв начин стратегията на предприятието.  

16:10 | 03.07.2014 | 1314

Това стана ясно по време на Международна конференция на тази тема в София. Немският опит представи Щефани Бинге от Занаятчийска камара Кобленц.  

17:00 | 15.07.2014 | 863

Софтуерният гигант стартира такъв фонд през 2009 г. в САЩ и оттогава е инвестирал в над 250 компании. Новият фонд на Google ще бъде базиран в Лондон, посочи компанията.

10:00 | 17.07.2014 | 1210

Свиването на персонала може да бъде най-голямото в историята на концерна и да надмине съкращаването на 5800 служители, обявено през 2009 година.