Фирми - новини

14:36 | 29.07.2015 | 9754

Българска фондова борса - София подкрепя фондация „Атанас Буров“ в реализацията на първото в страната ни лятно училище за финансови журналисти. Обучението ще се проведе от 12 до 17 септември 2015 г.

15:30 | 01.12.2014 | 8447

С решение на Съвета на директорите на Български Енергиен Холдинг са извършени промени в Надзорния съвет на "Булгартрансгаз", съобщава пресцентърът на БЕХ.  

17:20 | 31.10.2011 | 3905

 Търсещите работа потребители вече могат да кандидатстват по обяви за работа в сайта и чрез своя профил в LinkedIn

08:05 | 12.03.2025 | 3097

В София се състоя първата конференция „Жените в авиацията – устойчиво развитие и привличане на кадри”.От РВД припомниха, че кандидатите за Ръководител на полети трябва да са на възраст до 30 години, да имат бакалавърска степен и да владеят отлично английски език. Те преминават многостепенно обучение –теория и практика като в продължение на 10 месеца работят в залата за управление на полетите с личен ментор.

13:18 | 21.02.2011 | 5616

Сливането на двете дружества "Идеал Стандарт България" ЕАД и "Идеал Стандарт-Видима" АД в една компания под името "Идеал Стандарт-Видима" АД е завършило на 1 февруари тази година.

15:40 | 15.11.2011 | 3308

Няколко примера за потенциала на жените предприемачи да създават икономически растеж и нови работни места  

12:55 | 08.03.2017 | 7187

Междусистемната газова връзка с Гърция е основен приоритет  в енергийната политика на страната. Стратегическият интерконектор трябва да бъде въведен в експлоатация до началото на 2020 г.  

15:10 | 13.03.2017 | 16602

 Новият Контролен съвет на БГФМА, състоящ се по устав от трима членове на асоциацията, които също са с мандата на Управителния съвет са: Йордан Станков, Добромир Симидчиев и Никола Брайков.

13:40 | 05.02.2015 | 8838

Държавното газово дружество "Булгаргаз" има нов изпълнителен директор. Петър Иванов поема поста от Дафинка Янкова.  

09:30 | 09.06.2014 | 8643

Най-значимият проблем пред софтуерната индустрия в България продължава да бъде нарастващата липса на таланти, възпрепятстваща растежа на повечето компании в бранша.