АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
Бизнесът е осъзнал, че служителите трябва да бъдат ценени и да получават по-добро заплащане и има много фирми, които са надхвърлили определеното от правителството ниво от 40 000 леки за минимална заплата.
Ако има рецепта за щастие в златната възраст, те са я намерили. Жителите на виенски дом за възрастни хора произвеждат собствена бира. Проектът, който започва с цел подобряване на техните двигателни и когнитивни умения, носи на пенсионерите удовлетворение, но преди всичко забавление и добро настроение.
Как пандемията от COVID-19 повлия на образователните системи и пазарите на труда в Дунавския регион? Това е един от въпросите, които изследва нов доклад, който анализира ключови статистически показатели, като безработица и нива на образование, за да проучи националното и регионалното развитие.
Банята е едно от най-значимите технологични съоръжения в архитектурното творчество на арх. Георги Овчаров, изградени на територията на София. Съоръжението функционира до края на 80-те години на 20 век, след което е затворена.
Слабостите при технологичното обучение и забавянето на повсеместното въвеждане на дуалното образование водят до отслабване на връзката на професионалното образование и пазара на труда.
На едно заето лице се падат 47 224.4 лв. от текущия обем на брутния вътрешен продукт (БВП), като всеки зает създава средно 29.2 лв. БВП за един отработен час. През 2022 г. брутната добавена стойност (БДС) средно на един зает се увеличава реално с 2.2%, а на един отработен човекочас се увеличава реално с 2.2%.
Видеоразказ за Андреа Самартино - HR - едно от момичетата и младите жени под 30 години, които променят своите общности и вършат изключителна работа в областта на иновациите, научните изследвания, образованието, младежта, културата и спорта в целия ЕС.
Видеоразказ за Джема Семпере - едно от тези момичета и млади жени под 30 години, които променят своите общности и вършат изключителна работа в областта на иновациите, научните изследвания, образованието, младежта, културата и спорта в целия ЕС.
Най-високо е заплащането на работещите в сектор "Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и газообразни горива" – 2 294 лв.; "Хуманно здравеопазване и социална работа" – 2 203 лв.; "Държавно управление" - 1 916 лв.; "Образование" - 1 896 лв.; "Финансови и застрахователни дейности" - 1 528 лв.; "Култура, спорт и развлечения" - 1 483 лева.
Това представлява ръст от 19.6% спрямо последното тримесечие на предходната 2021 година. Само за последните три месеца на 2022 година, вземанията на дружествата специализирани в кредитиране, нарастват със 132 млн. лева или 3.1% спрямо третото тримесечие.