АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
ИКТ индустрията, в която софтуерният сектор е водещ, с амбиция до пет години да е на първо място по приходи в българската икономика. Близо 26 % е очакваният ръст на софтуерния сектор през 2022 г.
264 милиарда евро финансиране от ЕС ще подпомогне европейските фермери в прехода към устойчив и издръжлив селскостопански сектор и ще спомогне за запазването на жизнеността и разнообразието на селските райони.
Най-голям ръст при износа на стоки за ЕС в сравнение със същия период на 2021 г. е отбелязан в секторите "Минерални горива, масла и подобни продукти" (263,9 на сто) и "Мазнини, масла и восъци от животински и растителен произход" (163,4 на сто). Спад се наблюдава в сектор "Безалкохолни и алкохолни напитки и тютюн" (11,5 на сто).
Програмата за устойчиво строителство в Андалусия (PICSA) се зае да подобри конкурентоспособността на местните строителни компании, като същевременно намали енергийната бедност за семействата с ниски доходи.
Същевременно става ясно от различни анализи, че глобалният авиационен сектор ще стане отново печеливш през идната година за първи път от 2019 г. насам, тъй като съживяването на въздушните пътувания продължава, след почти две години на пандемични ограничения, съобщи ИАТА.
ЕК одобри новата ОСП за България, която ще започне да се прилага от 1 януари 2023 г., има за цел да оформи прехода към устойчив, стабилен и модерен европейски селскостопански сектор.
Мярката се отнася за често пътуващите и водачите на електрически автомобили в отговор на покачващата се инфлация, правителството обяви, че тази стъпка ще смекчи финансовия натиск върху хората, които разчитат на автомобили за дневните си пътувания, като същевременно поощрява прехода към екологични средства.
Високотехнологичната индустрия отбелязва една от най-силните си години с ръст от 22.4%. Секторът формира 5.9% от БВП на България, а броят на наетите в него се увеличава с 10 000 за една година.
Най-високо е заплащането на директорските позиции в бранша (10 757 лв. средна нетна заплата), следвани от софтуерните архитекти (10 064 лв.) и лидерите на екипи (7526 лева).Заплащането в бранша се е увеличило с над 20% за последните година и осем месеца, показва проучване на Noble Hire.
Сливен се нарежда по този показател на 23-о място. За посочения период средната месечна работна заплата за областта се е увеличила спрямо второто тримесечие на 2022 г. с 0,3 на сто, като за обществения сектор остава непроменена (1593 лв.), а в частния се увеличава с 0,5 процента, достигайки 1127 лева.