EUR 1.9558
USD 1.8361
CHF 2.0130
GBP 2.2896
CNY 2.5369
you tube
mobile version

43 млн. лв. за 12 хиляди служители

АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]

Въведете Вашият e-mail адрес, за да получавате най-важните новини на EconomyNews за деня на своята електронна поща.
E-mail
 

43 млн. лв. за 12 хиляди служители

mail16:03 | 03.01.2019прегледи 909 коментарикоментари 0


Твърдението на БСП, че Министерство на финансите е раздало на свои служители през 2018 година 43 млн.лв. бонуси, стана повод МФ да обясни каква е реалната ситуация. То представи справка за начислените и изплатени допълнителни възнаграждения за постигнати резултати (ДВПР) през 2018 г. в Министерството на финансите и административните структури, чиито ръководители са второстепенни разпоредители с бюджет по бюджета на министерството. Числеността на персонала по административните структури в системата на МФ е следната:

- Министерство на финансите – 571 щатни бройки;

- Национална агенция за приходите – 7 886 щатни бройки;

- Агенция „Митници“ – 3 362 щатни бройки;

- Агенция за държавна финансова инспекция – 193 щатни бройки;

- Държавна комисия по хазарта – 46 щатни бройки;

- Изпълнителна агенция „Одит на средствата от Европейския съюз“ – 72 щатни бройки;

- Агенция по обществени поръчки – 85 щатни бройки.

Общо: 12 215 щатни бройки.

Според  твърдението на БСП, че „водещо в този списък е Министерство на финансите, където са раздадени почти 43 млн. лв.“, е редно да бъде съпътствана с уточнението, че сумата се разпределя на 12 215 служители за цялата 2018 г.уточнява МФ.

Всички ДВПР са изплатени при спазване на изисквания за Закона за държавния служител, Кодекса на труда, Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация, приета с Постановление № 129 на Министерския съвет от 2012 г., а именно:

- ДВПР е изплащано четири пъти годишно – през април, юли и октомври за текущата година и през януари – за предходната година;

- разходите за ДВПР не надхвърлят 30 на сто от разходите за заплати, възнаграждения и задължителни осигурителни вноски по бюджетите на разпоредителите с бюджет;

- ДВПР са определени въз основа на оценка на постигнатите резултати от основните структурни звена и отделните служители през изтекло календарно тримесечие;

- размерът на ДВПР на отделен служител не надвишава 80 на сто от начислените му за съответната година основни заплати.

 

 


 
 
 
Коментирай
 
Име:

E-mail:

Текст:

Код за
сигурност:

Напишете символите в полето:




 
БЮЛЕТИН НА EconomyNews.bg

Трейлър на руския игрален "ВЫЗОВ", заснет в Космоса

13:39 | 03-09-23 | 4139