АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
„Тайният клиент” следи конкурентните компании
12:08 | 04.04.2010 |
1260
Хонорарите на тайните клиенти варират между 200 и 800 лева за изпълнението на даден проект.
58,3 % от трудоспособните жени работят
15:17 | 18.03.2010 |
981
Необходима е социално отговорна бизнес политика и широка мрежа от услуги в подкрепа на семейството, изтъкват от МТСП.
Глад за управленски идеи през 2010
16:35 | 01.03.2010 |
1189
Интересът към ERP (Enterprise Resource Planning) - софтуерни решения за управление на бизнеса, се възражда отново.
Ниската мотивация на персонала съсипва фирмите
13:18 | 03.02.2010 |
3171
За преодоляването на проблема специалистите препоръчват поведение на откритост и ясно формулиране на задълженията и отговорностите.
Повечето висши мениджъри са готови да работят в чужбина
12:30 | 26.01.2010 |
759
По време на кризата нагласите по отношение на работата извън страната не се изменят значително.
Бизнесът в Плевен с малко персонал и високи цени
10:36 | 19.11.2009 |
976
Почти 100 % от 307 анкетирани мениджъри в областта заявяват, че продукцията им не е била достатъчно търсена.
Исландия осигурява в най- висока степен равенство между половете
17:26 | 27.10.2009 |
1628
Исландия успява да завоюва първото място в класацията на осигуряване на равенство между половете благодарение на по- големия брой жени, назначени на ръководни и технически позиции.
МТСП настоява за стратегия по корпоративна социална отговорност
15:26 | 22.10.2009 |
1793
Бизнесът все повече се ориентира не само към чисто икономически постижения, но и към постигане на социална значимост, което е новото лице на компаниите, смята заместник-министърът на труда и социалната политика Христина Митрева.
Награждават най-добрите корпоративни управници
17:05 | 09.10.2009 |
1407
Сред основните критерии са ангажираност с корпоративното управление, права на акционерите, прозрачност и откритост, функциониране на управителните, контролните и изпълнителните органи, счетоводство и контрол.
България търси средства за реинтеграция на безработни
18:18 | 07.10.2009 |
1538
Целта е да се реинтегрират на пазара на труда съкратените работници от „Кремиковци” и „Пристанище Лом”.







