АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]


Фирмите от община Стара Загора са най-пасивни в анкетата сред работодателите за потребност от работна ръка в областта. От 254 фирми от областта, 133 са попълнили вече въпросника.


Заетите в обществения сектор получават средно 946 лв., а в частния - 1007 лв. Най-добре платени през второто тримесечие на 2018 г. са наетите в дейностите "Култура, спорт и развлечения", "Операции с недвижими имоти" и "Селско, горско и рибно стопанство".


С около 8-10% е поскъпнал хлябът в Добричко от началото на месец август. Повишението при луксозните видове е още по-драстично - 20-25%. Цената на бройка обикновен бял хляб е скочила с 5-10 стотинки, а на някои специални хлябове - с до 25 стотинки.


Най-голямо увеличение на нощувките с 4,5 на сто се отчита в местата за настаняване с 3 звезди. От общият брой нощувки 110 000 са реализирани от български граждани, а останалите 909 700 - от чуждестранни граждани.


Устройване на работа на първичен пазар и субсидирани работни места, самостоятелна заетост. Хората започват работа на други места или се местят да живеят на други места. Нямаме такива фирми, които да освобождават масово работници, но за съжаление няма и такива, които да наемат много наведнъж.


Видин има неразкрит все още потенциал да бъде логистичен център за интермодален транспорт, разположен на приблизително равно разстояние от София, Белград и Букурещ. Перспективи има и в развитието на туризма и земеделието.


За продажба е пуснат недвижим имот в Горна Оряховица, собственост на ЕТ “Стефмарк – Стефан Марков”. Месопреработващата фирма бе сред четирите, които имаха право да произвеждат “Горнооряховски суджук” – първото защитено в Брюксел българско географско указание.


Над 90 процента от разградчани смятат, че не получават достойно заплащане. Това показва проучване, направено от Регионалния съвет на КНСБ съвместно със Стопанската камара по Световния ден за достоен труд, съобщи председателят на местната синдикална организация Грациела Ранкова.


Младежка банка - Ловеч, е обединила над 40 деца и младежи, които са събрали чрез дарения финансови средства, с които са финансирали проекти на други младежи от общината.


Длъжността "Общ работник" е била най-търсената от работодателите по Компонент 2 на схемата "Обучения и заетост" за лица с трайни увреждания на възраст над 29 години в област Хасково. Това съобщи Иван Георгиев от дирекция "Регионална служба по заетостта".