АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]


Глобално проучване показва, че компаниите продължават да възприемат изкуствения интелект (AI) като панацея за ускорена трансформация, но често прехвърлят тежестта върху своите служители. 66% от организациите очакват служителите сами проактивно да се адаптират към AI, а 32% изобщо не предлагат обучение за работа с новите технологии.


Търсенето на служители се увеличава с 5 на сто през август или с над 1700 предложения повече спрямо юли, съобщава кариерният сайт "Джоб Тайгър" (JobTiger). На годишна база обаче има спад със 7 процента (3100 предложения по-малко), пише в съобщението.


„Еврото е важна крачка, но не е универсално решение“, казва Деан Тодоров, директор за България в iBanFirst*. „Успешни ще бъдат компаниите, които гледат отвъд ежедневните трудности и повишават ефективността си в работата с чуждестранни пазари. Еврото ще улесни част от процесите, но бизнесът ще трябва да се справя и с други фактори, които пряко засягат международната му дейност.“


Модернизирането на пътните връзки в трансграничния ни регион е стимул за развитието на икономиката между държавите ни и фактор за подобряване на условията за живот на хората в него. Проектите, по които страната ни работи за транспортна свързаност като предстоящото пускане на цялата АМ „Европа“, работата по доизграждане на АМ „Струма“ в частта на Кресненското дефиле и др.


Вече са обучени над 1500 служители на Български пощи, закупени са и всички технически средства, свързани с обмяната на левовете в евро.


Най-добре платените групи през 2024 г. са мениджъри, законодатели и висши служители, работещите във въоръжените сили и в областта на информацията и комуникациите. По-ниско заплащане е отчетено в селското стопанство, занаятите и търговията, транспорта и складовете.


За периода април-юли тази година средната работна заплата е била най-висока в София – 3489 лв., посочи още той. Тази сума е с 35,7% повече в сравнение със средното възнаграждения за страната, добави министър Гуцанов.


Според данните на Евростат през 2024 г. 6,6 на сто от заетите на възраст между 20 и 64 години в страните от ЕС са се трудили повече часове на основното си работно място. Увеличените трудови часове се отнасят за онези служители, които обикновено работят по 49 часа или повече на седмица, уточняват от европейската статистическа служба.


Средната брутна заплата в област Ямбол е 1896 лева за второто тримесечие на 2025 г. Това нарежда Ямбол на 22-ро място сред областите в страната по този показател, сочат данните от изследване на Териториалното статистическо бюро "Югоизток".


Пенсионерите и всички работници, получаващи заплата в кубински песо, са изправени пред спад на покупателната способност с до 90 процента през последните четири години, според редица кубински икономисти.