АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]


Националната агенция за приходите ще стартира дейности по подготовка за прием на електронните трудови записи и миграцията на данните от уведомленията за сключване, изменение или прекратяване на трудовите договори, които работодателите подават в НАП.


Според данните на СМТ наетите в големите хранителни и нехранителни вериги получават над 1,5 млрд. лв. брутни трудови доходи, което е 2,5 процента от всички трудови доходи на наетите в страната.


Нарушенията, които са разкрили фискалните инспектори, са: неиздаване на касови бележки, разминаване между маркираните на фискалното устройство суми и наличностите в касата, документите за продажба не отговарят на изискванията и др.


През 2023 г. са предоставени 254 582 образци на еднодневни трудови договори на 1 791 земеделски стопани. Те се предоставят след предварително заплатени осигурителни вноски за здраве, пенсия и професионална болест, и трудова злополука в размера, който е за сметка на работодателя.


Инспектори на НАП са проверили повече от 800 търговски обекта – заведения за хранене, дискотеки, барове, атракциони, магазини за хранителни стоки


Чешкото правителство реши да отвори пазара на труда за чуждестранни работници от девет страни извън Европейския съюз. От 1 юли чуждестранните работници от избраните държави вече няма да се нуждаят от трудови карти или разрешителни за работа в Чехия,.


Там се обучават хора без работа, които да се преквалифицират. Получаващи помощи сега ще бъдат обучени за роли в ключови сектори, изправени пред недостиг, включително хотелиерство, грижи, строителство и производство.


Равнището на регистрираната безработица в България през март е 5,77% и се отчита намаление на месечна база от 0,07 процентни пункта, съобщиха от Агенцията по заетостта през април. Броят на регистрираните безработни в края на месеца е общо 163 635, а отчетеното понижение спрямо миналия месец е с 1950 души.


Представителите на машиностроителните предприятия са категорични, че от години държавният план-прием на професионалните гимназии не удовлетворява нуждите им. За да се справят с проблема работодателите в региона са готови да предлагат стипендии, възможности за платен стаж и бъдещи трудови договори на младежи, които желаят да изучават тези професии.


Според "Интелиджънс Груп" една от причините европейските трудови мигранти и мигранти с образование все по-рядко да избират Нидерландия е негативното отношение към трудовите мигранти.