АБОНАМЕНТ ЗА НОВИНИ [X]
„Предлагаме от 1 януари 2016 г. въвеждането на минимална възраст за пенсиониране за работещите в сектор „Отбрана и сигурност“. Предложената възраст е 52 години и 10 месеца и е равна на предвидената за работещите при условията на първа категория труд.
Във връзка с вариантите за сектор "Сигурност" той разясни, че трябва да има ориентация към фактическата за 2014 г. възраст за пенсиониране.
Преди две години ГЕРБ премахна правото на работодателите да освобождават едностранно работниците, навършили възраст за пенсиониране.
Бизнесът поиска възрастта за пенсиониране да нараства с по 6 месеца годишно. Правителството и синдикатите обаче са против. Те не приемат и предложението да бъде премахната втора категория труд, което работодателските организации мотивират с подобрени, според тях, условия на труд в рискови производства.
Народните представители не приеха предложението за промени в Кодекса за социално осигуряване, внесено от БСП, което предвижда замразяване на стажа и възрастта за пенсиониране, както и възможност за гъвкаво пенсиониране.
При пълна събираемост на осигурителните вноски и при първоначално определените срокове за ранно пенсиониране /8 години за първа категория труд и 3 години за втора категория труд/, професионалните пенсионни фондове могат да започнат изплащане на пенсии от 2015 година, най-вече за хора, които имат редовно осигуряване в тях след 2000 година.
Възрастта за пенсиониране да нараства плавно и за трите категории труд през следващите 30 години, предлага вицепремиерът и министър на труда и социалната политика.
Обезщетение за придобито право на пенсия се изплаща при прекратяване на трудовото или служебното правоотношение, а не заради самото пенсиониране. Това се посочва в съобщение на Главна инспекция по труда (ГИТ).
Словения планира тази година да вдигне възрастовата граница за пенсиониране за хора, които нямат достатъчно години трудов стаж, предаде агенция МИНА-бизнес.
От 1 януари минималната работна заплата става 360 лева, осигурителният стаж за пенсиониране се увеличава с 4 месеца, а пенсионната възраст се замразява с държавния бюджет за 2015-а и този на държавното обществено осигуряване.